Писма на министерства и ведомства

Писма на НАЦИОНАЛНА АГЕНЦИЯ ЗА ПРИХОДИТЕ

№ 24-00-604 от 15.03.2006 г.

Във връзка с обнародваното в Държавен вестник, брой 18 от 28.02.2006 г., изменение на Наредба № 4 от 16.02.1999 г. за регистриране и отчитане на продажби в търговските обекти, издадена от министъра на финансите, и на основание чл. 10, ал. 1, т. 1, т. 4 и т. 10 от Закона за Националната агенция за приходите (ЗНАП) давам следните указания:

№ 24-00-690 от 23.03.2006 г.

ОТНОСНО: Прилагането на чп. 77, ал. 3 от ЗДДС

ПИСМА НА МИНИСТЕРСТВО НА ТРУДА И СОЦИАЛНАТА ПОЛИТИКА

№ 94-ТТ-57 от 15.04.2005 г.

Относно: Уреждане на отношенията между дружество с ограничена отговорност и управителя с договор за управление

№ 92ПП/232 от 16.11.2005 г.

ОТНОСНО: Лице, което е пенсионер, има право да полага труд по трудово правоотношение. При осъществяване на трудовите права и за­дължения не се допуска пряка или непряка дискриминация, основана на възрастта на работника или служителя

№ 26/231 от 24.06.2005 г.

ОТНОСНО: Процедурата за ползване на платен годишен отпуск е формална. Той се ползва по искане на правоимащия работник или служител, който подава писмена молба до съответния работодател и след неговото изрично писмено разрешение. От 07.10.2001 г. е в сила Законът за електронния документ и електронния подпис, чиято цел е да се признае правното значение на електронния подпис и електронния документ, които при определени условия се приравняват на писмения документ и саморъчния подпис

№ 94 АА/273 от 05.08.2005 г.

ОТНОСНО: Съгласно § 37 от Преходните и заключителните разпоредби на Закона за изменение и допълнение на Кодекса на труда, когато отпускът за отглеждане на дете до тригодишна възраст за времето след навършване на двегодишна възраст на детето по досегашния чл. 165, ал. 1 КТ не е ползван, то тогава отпускът по чл. 167а за отглеждане на дете до 8-годишна възраст може да се ползва до навършване на осемгодишната възраст на детето, а в случаите, когато е използвана само част от отпуска за времето след навършване на двегодишна възраст на детето, отпускът по чл. 167а може да се ползва в размер на неизползваната част до навършване на осемгодишна възраст на детето.

№ 94ЦЦ/88 от 19.08.2005 г.

ОТНОСНО: При прекратяване на трудовото правоотношение на медицински кадри, работили в организации и звена на бюджетна издръжка в сферата на социалните грижи през последните 10 години от трудовия им стаж преди придобиване на право на пенсия за осигурителен стаж и възраст, се изплаща обезщетение при пенсиониране в размер на брутното им трудово възнаграждение за срок от 6 месеца.

ПИСМА НА НАЦИОНАЛЕН ОСИГУРИТЕЛЕН ИНСТИТУТ

ГД “ОСИГУРИТЕЛНИ ВНОСКИ И КРАТКОСРОЧНО ОСИГУРЯВАНЕ”

№ 91-01-53 от 09.03.2006 г.

ОТНОСНО: Допълнение на писмо № 91-01-11 от 17.01.2006 г. и възникнали въпроси в практиката на ТП на НОИ

№ 04-02-5 от 19.01.2006 г.

ОТНОСНО: Родена съм на 18.09.1947 г., но нямам изискващия се сбор от осигурителния стаж и възрастта, тъй като не ми достигат около 5 точки. Какви са възможностите за пенсионирането ми?

№ 92-05-63 от 30.11.2005 г.

ОТНОСНО: Как се тълкува чл. 40, ал. 2, т. 1 от Закона за здравното осигуряване относно това, че трябва да осигуряваме лицата над 18 години, “ако учат редовно”. По смисъла на чл. 31 от Закона за народната просвета и чл. 78 от Правилника за прилагане на Закона за народната просвета формите на обучение са: дневна, самостоятелна, индивидуална, дистанционна, задочна и вечерна. Кои от посочените форми са “редовни” по смисъла на ЗЗО? Следва ли да осигуряваме всички ученици в самостоятелна форма на обучение, независимо на колко години са, ако не са осигурени на друго основание?

№ 66-21-147 от 4.10.2005 г.

ОТНОСНО: С какви документи се удостоверява осигурителният стаж и доход на лицата, взели участие в учебно-мобилизационни мероприятия?

№ 26-585-1 от 14.09.2005 г.

ОТНОСНО: За времето от 01.01.1982 до м. 09.1984 г. наш служител поради пребиваването си зад граница е ползвал непрекъснат неплатен отпуск. Може ли при изготвянето на удостоверение обр. УП-2 за периода до 01.01.1997 г. да се посочи осигурителният доход за времето от 14.09.1981 г. до 13.09.1984 г.?

№ 26-1595-1 от 16.08.2005 г.

ОТНОСНО: В ликвидационната комисия на “Х” ЕООД, назначена от кмета на Столична община, участват двама пенсионери, работещи по договори на основание чл. 283 от Закона за задълженията и договорите. Задължително ли е, въпреки че са пенсионери, да бъдат социално осигурявани?

Писма на НАЦИОНАЛНА ЗДРАВНООСИГУРИТЕЛНА КАСА

№ 19-03-175 от 22.11.2005 г.

ОТНОСНО: Моля да ми отговорите на следните въпроси:

- Мога ли да бъда диспансеризирана с ревматоиден артрит?

- Имам ли право да ползвам намаление при закупуването на лекарства за ревматоиден артрит? Ако имам, кои са тези лекарства?

- Трябва ли да заплащам здравни осигуровки, след като съм безработна и съм регистрирана в бюрото по труда?

-  Трябва ли да плащам потребителска такса по същата причина?

- За преглед при ревматолог необходимо ли е да нося талон?

- За преглед в кожния диспансер трябва ли ми талон?

- Болен от диабет II тип заплаща ли потребителска такса?

№ 04-02-11 от 18.01.2006 г.

ОТНОСНО: Какви документи се изискват за преценяване правото на лична пенсия за осигурителен стаж и възраст?

- Болен от Паркинсон трябва ли да заплаща потребителска такса?

№ 19-01-160 от 10.11.2005 г.

ОТНОСНО:  Аз съм здравноосигурена и имам избран личен лекар, от който съм много доволна. Сега обаче ми се налага да отида да живея за 2-3 месеца в друго населено място, за да се грижа за родителите си, които са тежко болни

№ 19-05-1 от 16.01.2006 г.

ОТНОСНО: Бях уведомен от родителите си, че на мое име е пристигнала сметка за заплащане на дължими здравноосигурителни вноски от 2000 г. насам.

През ноември 1996 г. напуснах България и оттогава не съм се връщал.

В периода 1996-2001 г. живях и следвах като докторант в Испания, град Тарагона - университет “Ровири и Виргили” - департамент по инженерна механика и химия. Департаментът ме осигуряваше здравно като докторант.

През 2002 г. следвах в Австрия като постдокторант в град Грац, където също бях осигуряван от университета.

От 2003 г. досега живея в Англия, където работя по трудов договор в научен институт и внасям сам здравните си осигуровки.

Засега нямам намерение да се връщам в България и следователно не желая да имам личен лекар и да бъда здравноосигурен. Не смятам, че е редно да внасям здравни осигуровки в две държави, при положение че от девет години не живея в България.

Моля да ми отговорите мога ли да бъда изваден от регистрите на районната здравноосигурителна каса, а исканията за дължимите от мен здравноосигурителни вноски да бъдат определени като неоснователни.

№ 19-02-1 от 19.01.2006 г.

ОТНОСНО: Баща ми е на 77 години. В края на миналата година след падане и счупване на единия крак се наложи да му бъде направена операция по спешност.

анотации

Счетоводство

Бихте ли разяснили как следва да извърши разделянето на акции в предприятие?

Бойка Брезоева, д.е.с.

сп. “Счетоводство XXI”, бр. 4/2006 г.

Предприятие през 2005 г. е отговаряло на условията за преотстъпване на данъка по реда на чл. 61д, но през същата година е извършвало подготвителни работи като етап към осъществяване на производствената си дейност, а през 2006 г. общината отпада от списъка. При тази ситуация предприятието ще ползва правото на преотстъпване до края на 2009 г. Какви трябва да бъдат счетоводните записвания?

Уважаеми счетоводители,

Цветан Станкулов,
регистриран данъчен консултант

сп. “Счетоводство XXI”, бр. 4/2006 г.

В предприятие е направена данъчна ревизия през април 2005 г. за периода от 01.04.2004 г. до 31.12.2004 г. Установено е, че в предприятието за 2004 г. са отчетени счетоводно разходи за 100 000 лева, които не са документирани по установения от закона ред. Съставен е данъчен ревизионен акт, в който върху сумата от 100 000 лв. - разходи, които не са признати за да­нъчни цели по реда на чл. 23, ал. 2, т. 10 ЗКПО, е начислено допълнително данъчно задъл­жение 19 500 лв. (данъчна ставка за 2004 г.- 19.5%). Към 31.12.2004 г. по баланса не са представени нито нерезпределена печалба от минали години, нито непокрита загуба. В предприятието е възприето да се прилага препоръчителният подход за отразяване на корекции на фундаментални грешки. Как трябва да се осчетоводи тази фундаментална грешка?

Д-р Иван Златков, д.е.с.

сп. “Счетоводство XXI”, бр. 4/2006 г.

 Главен счетоводител работи по трудов договор на 8 часа. В останалото време извършва дейност, като обслужва счетоводно няколко фирми - не съставя първични счетоводни отчети, а само обобщава информацията. В края на годината съставя годишен финансов отчет. Лицето няма посочено работно място, нито работно време, а и не може да сключи допълнителни трудови договори с всички фирми, тъй като ще надхвърли разрешените часове. Няма забрана да упражнява професията си съгласно Кодекса на труда, както е при данъчните и държавните служители. Лицето не е лицензирано като експерт-счетоводител, за да се регистрира като свободна професия, и няма финансова възможност да регистрира фирма. По какъв начин следва да обяви доходите, получени за работа като счетоводител?

анотации

Иван Дочев, д.е.с.

сп. “Български счетоводител”,
бр. 6/2006 г.

 

 

ЗДДС

Бихте ли разяснили какви са възможните проблеми при използването на ДДС сметка?

Лиляна Панева

в. “Актив”, бр. 22/2005 г.

Какво е данъчното третиране на адвокатските услуги?

в. “Икономически живот”, бр. 13/2006 г.

 

ЗКПО

Дължат ли работодателите данък върху социалните разходи по реда на ЗКПО за транспортно обслужване от местоработата до местоживеенето и обратно на своите служители?

Георги Петков, данъчен експерт

сп. “Финанси и право”, бр. 2/2006 г.

Бихте ли разяснили дали е въз­можно при обявено намаление за авансови вноски за корпоративния данък впоследствие (през течение на годината) те да бъдат завишени с цел да се доближи действително дължимият годишен данък или ако има отклонение, то да е до 10%?

Георги Конев, данъчен експерт

сп. “Счетоводство XXI”, бр. 4/2006 г.

ЗОДФЛ

Какво е данъчното третиране при прекратяване дейността на едноличния търговец и на физически лица по извънтрудови правоотношения?

анотации

Христина Петрова и Георги Конев, данъчен експерт

сп. “Български счетоводител”,
бр. 6/2006 г.

ЗАДС

Бихте ли разяснили каква е процедурата за лицензиране и регистрация по Закона за акцизите и данъчните складове?

Любка Ценова,
доктор по данъчно право

сп. “Счетоводство XXI”, бр. 4/2006 г.

ЗМДТ

Дружество плаща на база отчетна стойност данък върху недвижимите имоти и такса за битови отпадъци за наличните земи и сгради в съответствие със ЗМДТ.

Върху един от терените, който се отчита по сметка 201 Земи, не се извършва търговска дейност от няколко години, но данъци се плащат. Върху друг терен са разположени търговски маси и се извършва търговска дейност, но той е общинска собственост и не влиза в състава на ДМА. Данъци се плащат върху отчетната стойност на терена, който няма нужда от сметоизвозване, а не се плаща за терена, където се извършва търговска дейност, защото той не е собственост на дружеството. Сключвани са договори за почистване и за сметоизвозване на втория терен с подходящи фирми. В случай че през 2006 г. фирмата плати данъците, но без да сключва договор за сметоизвозване, влиза ли в противоречие със закона?

Цветан Станкулов,
данъчен консултант

сп. “Счетоводство XXI”, бр. 4/2006 г.

ДОО, ЗО, ПО

Какви осигурителни вноски се дължат за чужд гражданин, управител в смесено българо-германско търговско дружество, който е осигурен в своята страна?

Стела Петкова, експерт по ДОО

“Наръчник на икономиста”, бр. 5/2006 г.

Задължено ли е самоосигуряващо се лице - пенсионер, управител на ЕООД, който дължи само здравни осигуровки, да подава декларация обр. 6?

Бояна Миланова, старши юрисконсулт в ЦУ на НАП

в. “Идея”, бр. 5/2006 г.

Трудово право

Лице работи във фирма за производство на химически продукти на длъжност заместник-началник на производствен цех. Началникът на фирмата се разболява и в продължение на два месеца лицето го замества, като заедно с това изпълнява и своите функции. Следва ли лицето да получава и заплатата на началника си или някакво допълнително възнаграждение за заместването и съвместяването на двете длъжности?

в. “Труд”, бр. 93/2006 г.

Служителка в неправителствена организация за изпълнението на някои от задачите, които й поставят, се налага да пътува в командировки. Тъй като същата е бременна, но все още не е в отпуск по майчинство, се притеснява да пътува в командировки. Дава ли нейният отказ право на работодателя да й наложи дисциплинарно наказание за неизпълнение на заповедта за командировка?

Емилия Банова, юрист

сп. “Труд и право”, бр. 1/2006 г.

На държавен служител в общинска администрация му се налага да работи почти на всички официални празници и в повечето почивни дни. Следва ли да получава допълнително въз­награждение за извънредния труд, или само се компенсира със съответния брой почивни дни?

Чавдар Христов, юрист

сп. “Труд и право”, бр. 2/2006 г.

СПРАВОЧНИК

Инструкция № 1 от 21 февруари 2006 г. за реда и начина за служебно разпределение на лицата, неизбрали фонд за допълнително задължително пенсионно осигуряване

Официални празници през 2006 г.

Сметки, разкрити от общините за плащания по местни данъци и такси, предоставени от Националното сдружение на общините в Република България

Индексация на пенсиите от 1 януари 2006 г.

Обменни валутни курсове за периода 23 март - 5 април 2006 г.

Минимална работна заплата

Курсове за митнически оценки

БАЛКАНСКИ И ИЗТОЧНОЕВРОПЕЙСКИ ВАЛУТИ

за периода 23 март - 5 април 2006 г.

Средномесечна работна заплата

Средномесечен осигурителен доход

Стойности на EURIBOR

ОЛП и законна лихва

Всекидневни стойности на LIBOR